muncitori straini - ultimele știri

O cunoscută agenție de recrutare a personalului străin în România a anunțat că aduce personal calificat din Filipine, în regim de detașare temporară, pentru a combate criza de forță de muncă din construcții.

Lipsa unui contingent aprobat pentru anul în curs a dus la o situație fără precedent pentru piața muncii din România, putând genera blocaje majore în economie, consideră specialiștii.

România se confruntă cu un acut deficit de forță de muncă, deși în ultimii ani a reglementat aducerea muncitorilor străini pentru ocuparea posturilor vacante în diferite domenii de activitate.

România importa forță de muncă încă de acum două secole, iar numărul muncitorilor străini nu era deloc mic, mai ales raportat la populația de la sfârșitul secolului al XIX-lea - începutul secolului XX. Documentele vremii vorbesc de zeci de mii de muncitori străini, cei mai mulți în agricultură.

În prezent, în România se află aproximativ 3000 de muncitori filipinezi, iar numărul lor urmează să se dubleze în anul ce vine, în urma demersurilor diplomatice dintre cele două țări.

Un tânăr din Nepal a fost tâlhărit în cursul nopții, la Hunedoara. Cel bănuit de comiterea faptei a fost prins polițiști și reținut pentru 24 de ore. Nepalezul le-a mulțumit polițiștilor printr-un gest emoționat, polițiștilor, pentru ajutorul primit.

România angajează 3.000 de șoferi de TIR din Filipine, fiind deja efectuate demersuri privind aducerea acestora în țară după ce vor fi depășite perioadele de testare.

România se confruntă cu un deficit acut de forță de muncă, motiv pentru care zeci de mii de muncitori străini au fost aduți în fiecare an în țară.

Șeful Biroului pentru Imigrări Ialomița a fost reținut de DNA pentru luare de mită. Acesta a acceptat 12.000 de euro pentru a urgenta cererile de angajare ale muncitorilor străini. Alături de el, a fost acuzat și un agent de poliție din București pentru trafic de influență.

Odată cu accesul țării noastre la zona Schengen au fost implementate o serie de modificări legislative și procedurale, însă întregul proces al aderării a atras după sine și consecințe negative.

„Cu generaţii în urmă românii stăteau la coadă după mâncare. Astăzi la București s-au întors cozile, dar cei care stau în ele nu sunt români”, scrie presa internațională.

Autorități române și filipineze au discutat recent despre necesitatea suplimentării cu până la 50% a numărului de muncitori filipinezi gata să intre pe piața muncii de la noi din țară.

Autoritățile au modificat legislația privind angajarea și acordarea vizelor pentru muncitorii străini, astfel încât să existe mai puține riscuri pentru angajatori, a informat patronatul de resort.

Intrarea României în spațiul Schengen va atrage după sine o serie de schimbări în peisajul economic, însă piața muncii este cea care va traversa modificări semnificative.

Un cunoscut lanț de restaurante din România a anunțat miercuri că va renunța la angajarea de noi muncitori străini ași va demara procedura de recrutare pentru peste 100 de români.

Un muncitor din Sri Lanka a fost reținut de polițiști din Alba, după ce a provocat un scandal. Acesta i-a agresat pe alți doi muncitori străini, un conațional și un nepalez.

Cazul prezentat recent la TV, în care un patron de restaurante reclama igiena precară a muncitorilor străini pe care i-a angajat, a făcut mare vâlvă atât în rândul angajatorilor și recrutorilor.

Suntem dependenți de muncitorii străini, însă din păcate încă nu le putem asigura drepturile de bază celor care aleg să vină în țară pentru a acoperi deficitul masiv de forță de muncă.

Contingentul de 100.000 de muncitori străini aprobată de Executiv pentru 2024 - mai mic cu 40.000 decât cel propus inițial - este insuficient pentru acoperirea necesarului de forță de muncă.

Sute de cetățeni din Sri Lanka, care lucrează în Alba sau în alte zone din România, au sărbătorit Revelionul 2024 într-un club din Alba Iulia. Străinii, care muncesc din greu pentru o pâine, departe de casă, s-au distrat de minune, uitând câteva ore de dorul de casă.

Guvernul a aprobat, pentru anul 2024, un contingent 100.000 de lucrători străini nou - admişi pe piaţa forţei de muncă din România.

Lipsa acută de forță de muncă din România a atras după sine pentru anul în curs un contingent de 100.000 de muncitori străini din afara spațiului european.

Aproximativ 3000 de muncitori din Filipine locuiesc și muncesc în prezent în România și formând una dintre cele mai unite comunități de la noi din țară.

Patronatul Importatorilor de Forță de Muncă (PIFM) anunță că nu a fost epuizat contingentul de 100.000 de muncitori străini pentru 2023, aproximativ jumătate fiind aduși în realitate în România.

Deficitul de forță de muncă și de competențe reprezintă principala îngrijorare a companiilor din România, fiind considerat cel mai mare risc care ar putea afecta negativ rentabilitatea industriei.

Contingentul de muncitori străini care vor putea veni la muncă în România în 2024 va crește la 140.000, cu 40% mai mult față de pragul admis pentru acest an, respectiv 100.000.

Penuria de forță de muncă din România determină angajatorii să extindă lista țărilor non-UE de unde recrutează personal, cerându-se muncitori străini inclusiv din Emiratele Arabe Unite (EAU).

Necesarul de forță de muncă al României este de 200.000 de angajați pe an, fiecare muncitor fiind esențial pentru susținerea fondului de pensii, punctează Patronatul Importatorilor de Forță de Muncă.

Numărul muncitorilor străini care pot fi aduși în România anul viitor crește de la 100.000 la 140.000, conform unui proiect de hotărâre pus în dezbatere de Ministerul Muncii.

Muncitorii străini ocupă tot mai multe locuri de muncă în România. O demonstrează situația înregistrată în Alba, în primele zece luni ale anului 2023.

Patronatul Importatorilor de Forță de Muncă din România avertizează asupra unui nou fenomen care afecteză grav aducerea personalului străin în țară.

Vânzătorul de la supermarket, livratorul de mâncare, ospătarul de la restaurant sau muncitorul în construcții nu mai vorbește perfect românește? Abia acum învață română, pentru că limba lor maternă este hindi, din India, urdu, din Pakistan sau tagalog, din Filipine!

Un muncitor din Nepal venit în România ca să lucreze ca muncitor necalificat și-a câștigat dreptul la ședere în țară, în justiție, după ce Biroul de Imigrări din Hunedoara i-a comunicat de două ori că trebuie să părăsească țara în 30 de zile.

Inspectoratul de Imigrări (IGI) a publicat săptămâna trecută o serie de măsuri menite să vină în ajutorul angajatorilor și agențiilor de recrutare, care nu conferă însă nicio garanție de legalitate.

Directorul Agenţiei Judeţene pentru Ocuparea Forţei de Muncă (AJOFM) Arad, Marinel Henteş, susține că muncitorii români sunt discriminaţi de angajatori când se prezintă pentru a ocupa diferite posturi.

Românii din străinătate au trimis circa 740 de milioane de euro în România, doar în primele șase luni din an, de circa 32 de ori mai mult decât au trimis muncitorii străină către țările lor de baștină

Un cetățean din Nepal și-a câștigat în instanță dreptul de munci în România. Biroul pentru Imigrări Hunedoara a decis că acesta trebuie să părăsească țara pentru că nu ar fi respectat unele condiții impuse de legislație

Aducerea în țară a personalului străin va fi posibilă doar prin intermediul agențiilor acreditate și prin depunerea unor garanții financiare considerabile, conform unui nou proiect de lege.

Nevoia tot mai acută de muncitori străini în România a fost recunoscută, oficial, în ultimii ani. În țara noastră s-au stabilit familii întregi de muncitori asiatici și s-au născut și primii copii de imigranți.

Muncitorii străini sunt din ce în ce mai numeroși în țara noastră. Construcțiile și turismul sunt domeniile cu cei mai mulți angajați din Nepal, Pakistan și Sri Lanka. „Ne ocupă locurile de muncă!”, strigă unii dintre români

Sute de muncitori asiatici sunt abandonați pe Aeroportul Otopeni, după ce au plătit sume exorbitante unor agenții de recrutare din țara de origine care în realitate nu există.

Patronatul Importatorilor de Forță de Muncă anunță nevoia dublării contingentului actual de muncitori străini, la 200.000 de persoane, potrivit unor informații remise „Adevărul”.

Ofițerii poliției de stat din Treviso au descoperit aproximativ cincizeci de lucrători străini, toți legali, angajați de doi cetățeni chinezi în condiții inumane.

O nouă secție consulară a fost deschisă la în Dhaka, în Bangladesh, pentru a ușura recrutarea de personal necesar unor lucrări la metrou sau autostrăzile din România, potrivit patronatelor.

Blocajul diplomatic masiv la Ambasada României din Manila a pus la grea încercare mediul de afaceri din țară, care întâmpină dificultăți în aducerea forței de muncă.

Patronatul Importatorilor de Forță de Muncă din România a denunțat fenomenul traficului de persoane străine de la granițele României, IGI replicând că a intensificat deja controalele.

Pe fondul numărului considerabil al tentativelor de trecere frauduloasă a graniței României de către cetățenii străini spre spațiul Schengen, cresc regretabil și cazurile de trafic de persoane.

Unul dintre cele mai șocante cazuri de abuz care au fost vreodată semnalate la adresa muncitorilor străini veniți să lucreze în România a stârnit revolta Patronatului Importatorilor de Forță de Muncă.

Fiindcă forța de muncă locală lipsește, angajatorii au solicitat, în urmă cu un an, peste 100.000 de muncitori din afara UE. Într-un abator din apropierea Bucureștiului lucrează 70 de lucrători străini. Cei mai mulți dintre ei sunt din Sri Lanka și au decis să-și aducă și soțiile aici.

Interesul companiilor din România pentru forța de muncă din state extracomunitare este mai mare ca oricând.

Odată cu mărirea din nou a contingentului de muncitori străini cu drept de lucru în țară la 100.000, au apărut și noi situații pentru angajatorii români și implicit riscuri.

Topul celor mai căutate joburi la început de an sunt agent de vânzări, junior banker, operator de colectare debite și casier în sala de jocuri, potrivit unei firme de recrutare.

Există în continuare mari probleme birocratice în Asia din cauza lipsei de personal Ambasadele României nu fac față cererii mari de vize, au declarat pentru „Adevărul” specialiștii în domeniu.

Cererea de forță de muncă străină este în continuă creștere, întregul contingent de 100.000 fiind epuizat cu câteva luni înainte de finalul anului, au declarat pentru „Adevărul” specialiști din domeniu.

Un proiect de ordonanță pentru aprobarea contingentului de lucrători străini prevede că și în 2023 pot fi aduși în România 100.000 de muncitori, la fel ca în acest an.

România riscă să rămână fără forță de muncă din cauza problemelor pe care le întâmpină deseori firmele de recrutare, în special din cauza consulatelor din Asia.

Aderarea României la Schengen aduce o serie de beneficii, însă atrage după sine și necesitatea unor modificări legislative pe măsură, consideră Patronatul Importatorilor de Forță de Muncă din România.

Muncitorii străini sunt din ce în ce mai numeroși în țara noastră, numai în ultimul an Guvernul României a crescut de patru ori limita maximă admisă pentru aducerea forței de muncă din spațiul extracomunitar.

Suspendarea serviciilor consulare la Ambasada României din Manila afectează sute de muncitori filipinezi care sunt deja așteptați în țară de către angajatorii români.

Guvernul a adoptat noi reguli privind angajarea muncitorilor străini în România, astfel încât să fie eliminate lacunele care le creau oportunitatea de a nu-și onora obligațiile contractuale.