ITM Mehedinţi a declanşat o anchetă la Cildro Playwood Turnu Severin

Angajaţii aşteaptă în faţa unităţii rezultatul anchetei ITM Mehedinţi FOTO Corina Macavei

Din ordinul prefectului Nicolae Drăghiea, ITM Mehedinţi a declanşat o anchetă la Cildro Playwood (fostul combinat de prelucrare a lemnului din Drobeta Turnu Severin), după ce angajaţii au întrerupt marţi lucrul şi refuză să mai intre în unitate până când nu li se achită drepturile salariale.

Muncitorii spun că nu au primit salariul pe luna noiembrie şi tichetele de masă care li s-ar fi cuvenit de la începutul anului, deşi impozitul li s-ar fi reţinut. În plus, oamenii reclamă faptul că muncesc în condiţii inumane, fără căldură şi fără să li se permită să bea apă de la reţeaua unităţii. 

„Am fost puşi să lucrăm 10 - 12 ore, sâmbăta, duminica pentru a ni se da drepturile salariale. Eu i-am spus dânsului că <<dacă aţi făcut promisiunea aceasta şi ne-aţi chemat şi am lucrat peste program în prag de sărbători de ce nu vă ţineţi şi de cuvânt? De ce faceţi promisiuni şi nu vi le onoraţi?>> Nu ne-am revoltat numai din cauza drepturilor salariale, ni s-a oprit impozit pe tichetele de masă, dar nu ni s-au dat, avem dovezi fluturaşii care îi primim lunar. Condiţiile de muncă sunt inumane, am avut căldură în vestiare, apă caldă, acum nici apă potabilă nu mai avem. Bem apă de la hidrant sau venim cu sticla de apă de acasă”, spune Petriţa Petrovici, o angajată care lucrează ca macaragiu de peste 30 de ani la fostul combinat de prelucrare a lemnului.
„Lucrăm 12 ore, program de noapte şi avem salariu 600 de lei, ture forţate, bem apă de la toaletă sau de la hidrant, nu se poate aşa ceva. Dar în schimb ne-a adus dozator de cafea, dar noi nu bem cafea pentru că nu ne permitem”, spune o altă angajată.

Oamenii se tem că acum în prag de sărbători nu vor avea ce să pună pe masă. Sunt cazuri în care ambii soţi lucrează la această unitate şi situaţia este cu atât mai disperată. „Am lucrat şi în zilele de sărbătoare şi ni s-a promis că o să fie plătite dublu, avem tichetele de primit, dar impozit ni s-a oprit pe ele. Ne-a spus că atunci când <<va scrie pe chestia aia a lui bancomat atunci ne va da şi nouă banii>>. Şi numai vorbe vulgare care nu se pot spune la o femeie. Nouă nu ne-a fost greu că am venit sâmbătă ori de 1 Mai, de Rusalii, de Sfântul Andrei”, spune la rândul ei o altă angajată.

Un alt angajat spune că a fost ameninţat în mai multe rânduri de administratorul firmei doar pentru că „nu-i place faţa lui”. „Am fost ameninţat, dovadă sunt colegii de muncă, că nu o să ajung la copii, la familie, că o să ajung la puşcărie sau că nu o să mai ajung la semafoare. De multe ori spune că  nu-i place figura noastră, a mea şi a mai multor colegi. Vă rog să mă credeţi că îmi este teamă să mai vin la servici, sunt în prag de pensie, mai am doi ani, dar îmi este teamă de acest bărbat. În siuaţia aceasta nu se mai poate munci, ne-a ajuns cuţitul la os”, spune muncitorul.

De cealaltă parte, administratorul firmei CILDRO PLAYWOOD, Octavian Vârzob, declară că protestul angajaţilor săi nu este justificat întrucât la mijloc este vorba doar de o întârzire salarială de şapte zile: „Am avut întârzieri salariale de şapte zile şi consideră că e ceva extraordinar pentru piaţa forţei de muncă din România. Şapte zile e ceva ce nu se poate tolera. O să căutăm soluţii să le dăm banii”.

În prezent Cildro Plywood este specializat exclusiv pe producţia de placaj de fag din lemn stratificat şi furnir de fag şi este unul dintre cei mai mari producători de stratificate din lemn de fag din Europa Centrală şi de Est. Produsele Cildro Plywood sunt actualmente comercializate la nivel mondial, printre clienţii de renume numărându-se concerne precum DaimlerChrysler, Porsche, Volkswagen, Siemens, ABB, IVECO, Pinum Doors & Windows.