Ultimele știri ⏱️Război în Ucraina Război în Israel Istoria zilei

O primărie majorează salariile angajaților în ziua în care Guvernul discută reducerea cheltuielilor: „Sunt printre cele mai mici salarii”

Publicat: 30.12.2024 13:30

O primărie din România are pe ordinea de zi a şedinţei de luni, 30 decembrie, un proiect de hotărâre pentru majorarea salariilor angajaţilor. În aceeași zi, Guvernul discută reducerea cheltuielilor prin „ordonanța trenuleț”.

Primăria Sectorului 5 majorează salariile angajaților Foto: Arhivă

Pe ordinea de zi a ședinței Consiliului Local Sector 5 de luni se află un proiect de hotărâre prin care se propune majorarea salariilor angajaților din Primăria condusă de Vlad Popescu Piedone.

„Primăria Sectorului 5 precizează că majorările salariale stipulate în proiectul de hotărâre a Consiliului Local Sector 5 se referă EXCLUSIV la funcţiile de execuţie, iar dintre cele de conducere doar şefului de serviciu i se majorează salariul. A fost nevoie de acest lucru în special în contextul creşterii inflaţiei, a migraţiei de personal către alte sectoare care au salarii mai atractive şi totodată multiplicarea coeficienţilor cu salariul actual minim pe economie. Astfel se pot explica diversele interpretări eronate ce au apărut în spaţiul public”, au transmis reprezentanţii Primăriei Sector 5, într-o postare pe Facebook.

Reprezentanții primăriei susţin că majorarea salarială este între 10-11%.

Oficialii Primăriei afirmă că anterior angajaţii beneficiau de un spor pentru condiţii de muncă, iar în prezent acest spor nu se mai regăseşte, sumele aferente acestuia fiind conservate în salariul de bază al fiecărei funcţii.

„Prin urmare, comparaţia salarială trebuie făcută în mod corect, prin raportare la drepturile salariale care includeau şi acest spor şi cele propuse care nu îl mai prevăd a fi acordat distinct”, au mai transmis aceștia.

Dincolo e mai… mare

Reprezentanții Primăriei Sector 5 susțin că și în urma acestor majorări, salariile lor sunt mai mici ca alte primării de sectoare din București

„Precizăm faptul că în acest moment, salariile din cadrul Primăriei Sectorului 5 sunt printre cele mai mici salarii din unitățile administrativ-teritoriale ale Bucureștiului. Chiar și în urma majorărilor salariale propuse prin proiectul de hotărâre, acestea vor rămâne sub nivelul celor de la alte sectoare, precum sectorul 1, sectorul 2 sau sectorul 6”, au mai transmis oficialii primăriei.

Cât câștigă administratorul public al Primăriei Sectorului 5

Aceştia explică, de asemenea, că funcţia de administrator public are menţinut coeficientul de 8, acesta însă neputând beneficia în mod real de salariul corespunzător acestui coeficient, întrucât an de an a existat plafonarea salarială prevăzută de legislaţie.

„Rezulta suma de 18.400 care ulterior a fost majorată de O.U.G. 115/2023 cu 5%, aşadar în prezent este de 19.320, sumă maximă care nu poate fi depăşită de niciun salariat. Prin urmare, acestuia nu i se modifică salariul nici măcar cu un leu în situaţia adoptării proiectului de hotărâre”, a precizat Primăria Sector 5, făcând referire la salariul administratorului public.

Administratorul public al Primăriei este Cârlogea Iulian Constantin, nepotul fostului primar Cristian Popescu Piedone.

Oficialii Primăriei mai susțin că directorii nu beneficială de nicio creștere salarială.

„De asemenea, directorii NU beneficiază de nicio creştere salarială, deoarece şi veniturile salariale ale acestora se plafonează la nivelul sumei de 19.320 lei, aşa cum am prezentat mai sus. Toate sumele menţionate mai sus se referă la venitul BRUT! Totodată, pentru a asigura transparenţa şi pentru a oferi cetăţenilor informaţii corecte şi complete, publicăm fluturaşii de salariu pentru funcţiile de administrator public, director general şi şef serviciu”, a mai transmis Primăria Sector 5.