Combinatul Azomureş la 50 de ani de la deschidere. Ce planuri de dezvoltare au fost stabilite pentru următorii ani

Azomureş a marcat 50 de ani de la înfiinţare

Azomureş, unul din cei mai importanţi producători de îngrăşăminte pentru agricultură din România, a marcat 50 de ani de la înfiinţare. Ieri au fost prezentate planurile companiei pentru următorii ani, precum şi noua siglă a combinatului.

În cei 50 de ani de la înfiinţare, Azomureş a reuşit să se impună atât pe piaţa îngrăşămintelor pentru agricultură din România, cât şi pe pieţele internaţionale, reprezentând totodată un partener pentru comunitatea locală şi economia românească. Strategia Azomureş pentru următorii trei ani este creşterea cotei de pe piaţa internă, de la 30% în prezent, la 60-70% în anul 2015. În plus, va fi construită o nouă fabrică, ce o va înlocui pe cea veche şi care va fi utilată cu apartură modernă, ce va ajuta la creşterea productivităţii.

Azomureş a fost preluat în anul 2012 de grupul Ameropa, companie cu capital privat elveţian şi important trader internaţional de cereale şi îngrăşăminte. Ameropa, fondată în 1948, operează pe piaţa mondială, acoperind întreaga lume: Europa, Statele Unite, America de Sud, Asia şi Australia şi nu în ultimul rând Africa de Nord şi Orientul Mijlociu. La nivel internaţional, Ameropa vinde anual 10 milioane de tone de îngrăşăminte şi 7,5 milioane de tone de cereale.

Azomureş produce minim 1,4 milioane de tone de îngrăşăminte şi are în medie 2600 de angajaţi. Produsele Azomureş ajung la producători agricoli din Europa, Africa, China şi Statele Unite.

Combinatul Azomureş vrea să crească ingineri la Târg-Mureş

Întrucât Liceul de Chimie din Târgu-Mureş a ajuns în situaţia în care ”nu mai produce tehnicieni pentru Azo”, după cum spun chiar reprezentanţii combinatului, aceştia au decis să se implice activ în învăţământul liceal mureşean şi să colaboreze cu profesorii liceului. În condiţiile în care media de vârstă a angajaţilor combinatului este de 50 de ani, specialiştii de la Azomureş consideră că e nevoie de o întinerire graduală a angajaţilor, iar Liceul de Chimie poate produce ingineri şi lucrători de care combinatul are mare nevoie în viitor. Reprezentanţii combinatului vor să ia în tutelă câteva clase aparţinând liceului mureşean şi să le ofere elevilor manuale, expertiză, posibilitatea efectuării practicii în cadrul Azo şi joburi în combinat după absolvire.