Cum caută funcţionarii joburi bune pentru moldovenii întorşi din Rusia

Cea mai mare concurenţă e pe joburile din zonele economice libere şi cele din Israel Foto: Adevărul

Campania de integrare a muncitorii moldoveni veniţi din Rusia, pe posturile disponibile în ţară, a început. În timp ce unii şefi de agenţii teritoriale ridică din umeri şi susţin că pot doar să posteze joburi pe site-ul agenţiei, alţii ne-au spus-o verde-n faţă că ei înşişi caută să plece la muncă în străinătate, din pricina salariilor foarte mici.

Vasile Butnaru este un muncitor care a venit acasă în concediu şi s-a trezit că nu mai poate pleca înapoi în Rusia. „Mi-am căutat numele pe site-ul Serviciului Federal de Migraţie şi îmi arată că am interdicţie de a mai intra în Federaţia Rusă“, ne spune Vasile. În aceeaşi situaţie este şi Elena Mazur, care lucrează de doi ani ca vânzătoare într-un magazin din Novosibirsk. Femeia susţine că, după ce s-a întors de sărbători acasă, n-a mai putut pleca înapoi să lucreze.

Mii de moldoveni au interdicţia de a munci o anumită perioadă în Rusia. Zilele trecute, şefii de agenţii teritoriale din cadru Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) au fost convocaţi la Ministerul Muncii pentru a discuta despre oportunităţile pentru cei 21.500 de concetăţeni cărora autorităţile de la Moscova le-au interzis să mai meargă în Federaţia Rusă.

Oferte cu salarii mici

Oficialii recunosc că moldovenilor reveniţi din Rusia le va fi greu să-şi găsească un serviciu pe măsură. Potrivit vicedirectorului ANOFM, Raisa Dogaru, cea mai bună alternativă pentru ei este să-şi găsească joburi mai bine plătite în zonele economice libere sau să plece în Israel. Aceasta mai spune însă că pentru asemenea posturi concurenţa e acerbă şi că restul muncitorilor vor trebui să se descurce cu salariile mult mai mici. „În Federaţia Rusă un simplu muncitor câştigă, în medie, şi 1.000 de euro. Aici în jur de 200-300 de euro“, mai susţine Dogaru.

Şi funcţionarii caută joburi afară

În timp ce unii şefi de agenţii teritoriale ridică din umeri şi susţin că pot doar să posteze joburi pe site-ul agenţiei, alţii ne-au spus-o verde-n faţă că ei înşişi caută să plece la muncă în străinătate, din pricina salariilor foarte mici.

„În jur de 9.000 de persoane din Cahul sunt plecate peste hotare, dintre care 60% sunt în Rusia. Trebuie să scăpăm de lefurile plătite în plic, în proporţie de 30-50% din valoarea netă lunară, ca să reuşim să asigurăm salarii decente“, afirmă Ludmila Dimineţ, şefa agenţiiei din Cahul. „La noi aproximativ 20.000 de oameni sunt plecaţi la muncă afară, în special în Rusia. E vorba de vreo 40% din populaţia aptă de muncă. Căutăm să le oferim oamenilor joburi bune în ţară, dar sunt mai slab plătite decât cele din străinătate“, susţine şi Elena Baba, şefa agenţiei de la Cantemir.

Potrivit Ministerului Muncii, 288.000 de moldoveni riscă să fie expulzaţi din Rusia fiindcă stau fără forme legale sau nu au reuşit să se integreze în comunităţile în care locuiesc.