Productivitatea muncii ar putea depăşi ritmul de creştere a salariilor

Costul forţei de muncă s-ar putea reduce în următorii ani şi asta în ciuda creşterilor salariale. Iar nivelul ridicat al investiţiilor şi reducerea CAS plasează România printre statele cu

Costul forţei de muncă s-ar putea reduce în următorii ani şi asta în ciuda creşterilor salariale. Iar nivelul ridicat al investiţiilor şi reducerea CAS plasează România printre statele cu cel mai bun randament al afacerilor din UE.
Competitivitatea economiei româneşti în Uniunea Europeană ar putea fi menţinută pe parcursul următorilor patru ani. Asta după ce producătorii autohtoni au demonstrat, în perioada 2005 2006, că pot rezista pieţei europene, din moment ce valoarea bunurilor vândute în alte state membre UE s-a menţinut la aproape 68% din totalul exporturilor. Iar unul dintre motivele ce stau la baza competitivităţii României ţine de faptul că estimările pentru următorii ani indică o creştere a productivităţii muncii peste ritmul majorărilor salariale. Un studiu publicat de Comisia Naţională de Prognoză arată faptul că, pentru anul 2006, România a fost printre statele cu cel mai bun nivel al costului unitar al forţei de muncă. Astfel, dacă raportăm remuneraţia angajaţilor la productivitatea muncii, rezultă, la nivelul Uniunii Europene, un indicator de cost al forţei de muncă ce s-a redus cu 0,8 procente faţă de 2005. În schimb, în ţara noastră, diminuarea a fost mult mai ridicată, respectiv 2,1%. Singurul stat care înregistrează câştiguri superioare de competitivitate este Germania, datorită evoluţiei pozitive începute încă din 2004. Motivul ţine de faptul că economia acestei ţări se dezvoltă chiar peste aşteptările mediului de afaceri. Iar prognozele Comisiei Europene arată că tendinţa din Germania se va menţine şi în 2007.
Câştig de competitivitate până în 2010
Estimările CNP arată că ţara noastră are capacitatea de a-şi îmbunătăţi în mod constant competitivitatea în perioada 2007 - 2010. Astfel, costul forţei de muncă se va reduce, chiar dacă dinamica va încetini treptat. Motivul ţine de faptul că majorările salariale prognozate au un ritm inferior celui al productivităţii muncii. Pe de o parte, ritmul investiţiilor în economia românească se menţine la un nivel ridicat, iar unii analişti spun că ar trebui să ne aşteptăm şi în anul viitor la intrări semnificative de capital străin. Totodată, un alt motiv ce susţine creşterea competitivităţii întreprinzătorilor autohtoni vine din planul guvernului de a reduce contribuţiile de asigurări sociale cu câte două puncte procentuale în fiecare an. În aceste condiţii, salariul mediu net s-ar putea majora în termeni nominali, anul viitor, cu aproape 12%. Dar în condiţiile în care inflaţia este prognozată de către oficialii Băncii Naţionale la 4,7%, rezultă o creştere reală a venitului salarial de circa 7%, sub nivelul productivităţii muncii. Numai în anul curent, datele publicate de Institutul Naţional de Statistică arată faptul că, în primele zece luni, productivitatea industriei a sporit cu peste 11%. (Costi Dobrea)