Riscă să rămână fără bani dacă nu se prezintă la AJOFM

0
Publicat:
Ultima actualizare:

Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă  ( AJOFM) Sălaj informează toţi şomerii aflaţi în evidenţa instituţiei, care beneficiază de indemnizaţie de şomaj, că au obligaţia de a se prezenta lunar la sediul agenţiei. În caz contra riscă să le fie suspendată indemnizaţia.

Şomerii care primesc indemnizaţie de şomaj au obligaţia să se prezinte lunar, pe baza programării sau ori de câte ori este solicitată prezenţa la AJOFM  Sălaj sau la agenţiile locale  la care sunt înregistraţi, pentru a primi sprijin în vederea încadrării în muncă şi, deasemenea,  sunt obligaţi ca în termen de trei zile de la încadrarea în muncă să comunice  acest lucru. Tot printre obligaţiile  şomerilor să numără şi participarea la serviciile pentru stimularea ocupării şi de formare profesională oferite de agenţie, dovada căutării unui loc de muncă şi înştiinţarea în scris la apariţia stării de  incapacitate de muncă ( concediul medical).Nu doar şomerii au obligaţii  ci şi angajatorii care încadrează în muncă astfel de persoane. „ Angajatorii care au încadrat în muncă persoane din rândul benficiarilor de şomaj au obligaţia  de a anunţa în termen de trei zile agenţiile pentru ocuparea forţei de muncă la care aceştia au fost înregistraţi ”, a declarat Romeo Sârca, directorul executiv al AJOFM Sălaj. Potrivit acestuia  sunt angajatori care nu cunosc această obligaţie iar nerespectrea ei duce la crearea de debite. 


„Şomerul ”  definit  de Legea   nr.76/2002, privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă,  este  persoana care îndeplineşte cumulativ următoarele condiţii: este în căutarea unui loc de munca de la vârsta de minimum 16 ani şi până la îndeplinirea condiţiilor de pensionare, starea de sănătate şi capacităţile fizice şi psihice o fac aptă pentru prestarea unei munci, nu are loc de muncă, nu realizează venituri sau realizează, din activităţi autorizate potrivit legii, venituri mai mici decât valoarea indicatorul social de referinţă în vigoare şi este disponibilă să înceapă lucrul în perioada imediat următoare, dacă s-ar găsi un loc de muncă.