Directorul CUP Focşani are un salariu de 2600 de euro/lună

În acest an, aproape că se va dubla şi indemnizaţia membrilor consiliului de administraţie şi mandatarului primăriei în această societate.

În şedinţa de consiliu local de joi, aleşii municipali vor aproba bugetul de venituri şi cheltuieli al Companiei de Utilităţi Publice Focşani pentru anul 2013. Un buget care se remarcă prin creşteri salariale în rândul  şefilor, nu acelaşi lucru fiind valabil şi pentru ceilalţi 380 de salariaţi.

Astfel, în 2013 salariul directorului Gheorghe Vasilescu va creşte de la 9800 de lei la 11795 de lei, ceea ce reprezintă 2600 de euro/lună.

Asta în condiţiile în care este posibil ca preţul apei reci în Focşani să crească în următorii ani.

“La proiecţia veniturilor pe 2014 am considerat că o creştere de 2% faţă de programul anului 2013 este suficientă dacă avem în vedere că din punct de vedere cantitativ, vanzarea nu creşte în anul 2013. Ajustarea tarifelor se va face cu circa 2,5%. Această ajustare presupune de fapt unificarea tuturor tarifelor şi nu va aduce venituri suplimentare semnificative”, se arată în raportul CUP.

Preşedinta Consiliului de Administraţie al CUP, Raluca Dan, nimeni alta decât mâna dreaptă a lui Marian Oprişan, propune însă o creştere spectaculoasă a indemnizaţiilor membrilor din consiliul de administraţie, AGA şi mandatarul primăriei în CUP, bugetul anual pentru cei 14 oameni aleşi în special pe criterii politice fiind de 501.000 de lei/an, faţă de 299.000 de lei în 2012.

Cu alte cuvinte, o medie lunară de 3000 de lei pentru fiecare dintre cei care iau decizii în CUP.

CUP Focşani este o societate la care până mâine acţionar majoritar este consiliul local Focşani, pachetul de 60% din acţiuni urmând să treacă cu acordul consilierilor municipali la Consiliul Judeţean Vrancea