VIDEO Au început angajările în Spitalul Judeţean Buzău. La Chirurgie, 11 candidaţi râvnesc la singurul post vacant

Concurenţă mare pentru un post plătit cu cel mult 900 de lei pe lună. Motivaţi de nevoia unui loc de muncă stabil, aproape o sută de buzoieni s-au înscris la concursul organizat de Spitalul Judeţean de Urgenţă Buzău pentru cele 29 de posturi de asistent medical. Cea mai vânată secţie a unităţii spitaliceşti este cea de chirurgie, unde pe un singur loc au candidat 11 persoane.

Selecţia de personal pentru cea mai mare unitate spitalicească din judeţul Buzău a început în primăvară însă a fost suspendată de Consiliul Judeţean în baza ordonanţei de Guvern numărul 77.

La mai bine de 25 de ani de la înfiinţare, Spitalul Judeţean de Urgenţă a reuşit să organizeze cel mai amplu concurs unde pentru 70 de locuri vacante sunt înscrise aproape 180 de persoane, atât pentru personal medical cât şi nemedical.

”Cele mai multe posturi au fost pentru asistenţi medicali, 29 de posturi, şi pentru personalul auxiliar sanitar, infirmiere, îngrijitoare, spălătorese, 27 de posturi. Cei mai mulţi au fost la neonatologie, unde pe două posturi au fost admişi 14 candidaţi iar la chirurgie pe un post vacant au fost 11 candidaţi”, ne-a declarat Adriana Bratosin, purtător de cuvânt SJU Buzău. 

Pentru posturile de asistent medical s-au prezentat în sala de examen aproape o sută de candidaţi. Între ei am găsit-o şi pe Elena Chircu de 43 de ani. Femeia a absolvit şcoala postliceală sanitară în urmă cu 4 ani însă nu a lucrat niciodată. A fost angajată a primăriei din Unguriu, unde locuieşte, ca asistent personal al fiului ei de 20 de ani, bolnav de sindromul Down.

”Salariul nu este chiar atât de motivant dar având în vedere că nu prea sunt locuri de muncă şi avem deja o vârstă vrem şi noi să avem de unde să ieşim la pensie. Dacă asta ne este meserie, ce să facem, dăm examene şi sperăm să fim încadrate în muncă”, ne-a spus Elena Chircu, candidat.

Cu un an de voluntariat la UPU, Marius Gheorghe crede că a acumulat suficientă experienţă pentru a fi un bun practician ca asistent ORL. Pentru el salariul nu reprezintă un motiv principal de angajare.

Concurenţii au avut de răspuns unui test grilă cu o sută de întrebări. Cei care vor obţine minimum 50 de puncte vor trece mai departe în etapa a doua care va fi interviul în faţa comisiei de concurs.

”M-a motivat dorinţa de a avea un post sigur. Sunt debutant, la început de drum, iar salariu cred că este undeva până în 800 de lei”, ne-a declarat Andreea Hagiu, candidat pentru un post de asistent debutant.

Pentru infirmiere, îngrijitoare, spălătorese dar şi personal de specialitate nemedical, concursul va începe pe 15 octombrie.