Reacţia sindicaliştilor din Roşia Montană la decizia CNA de a interzice spoturile TV de promovare a proiectului minier

Spoturile TV promovează locurile de muncă în minerit

Consiliul Naţional al Audiovizualului (CNA) a hotărât, marţi, oprirea de la difuzare a 11 spoturi TV de promovare a proiectului de exploatare minieră de la Roşia Montană. CNA consideră că acestea încalcă legislaţia audiovizualului. De cealaltă parte, reprezentanţii Sindicatului “Viitorul Mineritului” din Roşia Montană consideră că această decizie este “un precedent periculos la adresa libertăţii de exprimare în România”.

Decizia de oprire de la difuzarea pe TV a spoturilor de promovare a proiectului de la Roşia Montană (în forma în care au fost difuzate în perioada 1 septembrie – 6 octombrie) a fost luată de membrii CNA cu opt voturi “pentru” (Laura Georgescu, Lorand Turos, Monica Guberat, Viorel Vasile Buda, Christian Mititelu, Cristina Trepcea, Răsvan Popescu şi Radu Călin Cristea). Membrii CNA au considerat că aceste spoturi au încălcat articolul 29, aliniatul 1, litera f din Legea audiovizualului, potrivit căruia “Comunicările comerciale audiovizuale difuzate de furnizorii de servicii media audiovizuale trebuie să respecte următoarele condiţii: să nu stimuleze comportamente dăunătoare sănătăţii sau siguranţei populaţiei”.

De asemenea, CNA a considerat că spoturile respective nu au informat corect publicul, încălcând articolul 93 din Codul de reglementare a conţinutului audiovizual, potrivit căruia “Comunicările comerciale audiovizuale trebuie să respecte, indiferent de formă şi de durată, principiile de protecţie a minorului, de informare corectă a publicului, de respectare a demnităţii umane, de asigurare a unei concurenţe loiale”. Totodată, Consiliul a considerat că spoturile respective au încălcat articolul 104 din Codul de reglementare ale conţinutului audiovizual, potrivit căruia “Sunt interzise publicitatea şi teleshoppingul în care se utilizează practici comerciale înşelătoare sau practici comerciale agresive”.

„Unde s-a mai văzut ca oamenii să nu poată cere locuri de muncă?“

Racţie la decizia CNA, Sindicatul “Viitorul Mineritului” din compania Roşia Montană Gold Corporation a remis presei un comunicat:

“În ce ţară s-a mai văzut ca oamenii să nu poată cere locuri de muncă, prin orice modalitate legală? Suntem şocaţi de decizia Consiliului Naţional al Audiovizualului (CNA) de a interzice spoturile SVM, cu atât mai mult cu cât această decizie s-a luat în lipsa oricărei dezbateri, în care părţile să aibă şansa să-şi expună punctul de vedere şi să-şi apere dreptul la exprimare. Respingem categoric conţinutul acestei decizii şi implicaţiile sale, întrucât considerăm că nu există nicio motivaţie morală, juridică sau logică pentru o astfel de decizie. Mai mult, considerăm că această decizie reprezintă un precedent periculos la adresa libertăţii de exprimare în România, un drept democratic câştigat cu greu.

Dacă nu suntem de acord cu ceva, cerem să fie interzis – cu regret o spunem, aşa a acţionat acum CNA, dar acesta nu este un principiu democratic, pentru o ţară europeană liberă! Toţi oamenii care au apărut în aceste spoturi şi-au spus părerea proprie cu privire la importanţa mineritului pentru crearea de locuri de muncă – cu ce sunt ei mai puţin îndreptăţiţi să-şi facă auzită părerea decât oricare alţi cetăţeni ai acestei ţări?

Cerem CNA să reexamineze spoturile respective, care respectă atât litera, cât şi spiritul legii. CNA este o instituţie publică, al cărei rol este să apere şi să reglementeze dreptul la liberă exprimare, nu să-l îngrădească. Iar noi dorim să ne cerem dreptul la muncă, un alt drept fundamental, prin orice modalitate permisă de lege, inclusiv prin publicitate TV. Sindicatul Viitorul Mineritului nu se va lăsa intimidat de astfel de acţiuni şi va lupta, în condiţiile legii, până la obţinerea locurilor de muncă atât de necesare în Roşia Montană!”.