Câştigul mediu net din România a atins în decembrie 2016 un nivel-record, de 2.354 lei, echivalent cu 521 euro

Câştigul salarial mediu net la nivel naţional, care include atât salariile, cât şi bonusurile sau tichetele de orice tip pe care le primesc angajaţii, a crescut cu 8,4%, sau 182 lei, în decembrie 2016 faţă de nivelul din luna precedentă, până la 2.354 lei (521 euro), iar ritmul anual de creştere a încetinit la 11,4%, potrivit datelor publicate joi de Institutul Naţional de Statistică (INS).

Precedentul câştig mediu net-record din România a fost înregistrat în noiembrie 2016, de 2.172 lei.  În noiembrie 2016, ritmul anual de creştere a câştigurilor angajaţilor din România accelerase la 13,2%.

Şi câştigul mediu brut a atins în decembrie 2016 un nivel-record, de 3.257 lei (721 euro), în creştere cu 8,4% faţă de luna precedentă. 

Creşterea salariilor a fost stimulată prin măsuri guvernamentale, în condiţiile în care, de la 1 mai, salariul minim brut pe economie a fost majorat de guvern cu 19%, de la 1.050 lei până la 1.250 lei. 

Statisticile oficiale publicate arată că, în termeni reali, ţinând cont de inflaţie - care a încheiat 2016 cu valori negative -, câştigurile au fost mai mari, în luna decembrie 2016, cu 12% faţă de ultima lună din 2015. 

"Valorile cele mai mari ale câştigului salarial mediu nominal net s-au înregistrat în fabricarea produselor de cocserie şi a produselor obţinute din prelucrarea ţiţeiului (6.120 lei), iar cele mai mici în hoteluri şi restaurante (1.332 lei).", se arată într-un comunicat al INS.

Potrivit tabelelor INS, pe lângă sectorul de fabricare a produselor de cocserie şi prelucrare a ţiţeiului, câştigul mediu net din România a depăşit nivelul de 1.000 de euro (4.500 lei) în luna decembrie 2016 în sectorul IT (6.069 lei), extracţia petrolului brut şi a gazelor naturale (5.792 lei), activităţi de servicii anexe extracţiei de petrol şi gaze (5.075 lei), intermedieri financiare (4.925 lei) şi asigurăti şi fonduri de pensii (4.566 lei).

Creşterea salariilor a accelerat începând cu ultimele luni ale anului 2015, după ce s-au aprobat mai multe majorări salariale consistente în sistemul bugetar.

De la 1 octombrie 2015, salariile din sistemul de sănătate şi în domeniul asistenţei sociale au crescut cu 25%, iar de la 1 decembrie  s-au majorat cu 15% salariile din învăţământ şi cu 10% salariile celorlalţi bugetari.