Şomeri de lux în România: un fost director adjunct din Botoşani primeşte aproape 6.000 de lei ajutor de şomaj

Cel mai bine plătit şomer din România are o indemnizaţie de aproape 6.000 de lei FOTO Shutterstock

Cea mai mare indemnizaţie de şomaj este de 5.755 de lei şi îi revine unui fost director adjunct la o societate comercială din Botoşani, potrivit Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM).

ANOFM a precizat, la solicitarea Agenţiei Mediafax, că în România se plătesc şase indemnizaţii peste 3.000 de lei şi că cea mai mare, în valoare de aproape 6.000 de lei îi revine unui şomer din Botoşani. Următorul loc în topul şomerilor cu indemnizaţii valoroase îl ocupă un fost director economic din Satu Mare care primeşte şomaj în valoare de 4.023 lei, iar locul al treilea îl ocupă tot un fost director economic însă din Capitală care primeşte 3.630 de lei.

Celelalte indemnizaţii de şomaj care depăşesc 3.000 de lei revin unui fost şef de serviciu din Ilfov, unui expert în forţă de muncă şi şomaj din Hunedoara şi unui fost director de proiect prahovean.

Potrivit legii privind sistemul asigurărilor de şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă, indemnizaţia de şomaj se acordă pe perioade stabilite în funcţie de stagiul de cotizare. 

Astfel, persoanele care au contribuit la bugetul asigurărilor de şomaj cel puţin un an vor primi indemnizaţia de şomaj timp de şase luni. Cei care au contribuit cel puţin cinci ani vor primi indemnizaţia de şomaj timp de nouă luni, iar persoanele care au contribuit mai mult de 10 ani la bugetul asigurărilor de şomaj, primesc indemnizaţia timp de un an.

Cuantumul indemnizaţiei de şomaj se calculează în funcţie de  stagiul de cotizare, ţinându-se cont de 75 la sută din valoarea indicatorului social de referinţă în vigoare la data stabilirii acestuia, pentru persoanele cu un stagiu de cotizare de cel puţin un an, la care se adaugă o sumă calculată prin aplicarea asupra mediei salariului de bază lunar brut pe ultimele 12 luni de stagiu de cotizare, a unei cote procentuale diferenţiate în funcţie de stagiul de cotizare.

Cotele procentuale diferenţiate în funcţie de stagiul de cotizare sunt de 3% pentru persoanele care au contribuit cel puţin trei ani, 5% pentru persoanele care au contribuit cel puţin cinci ani la bugetul asigurărilor de şomaj, 7% pentru persoanele cu un stagiu de cotizare de cel puţin 10 ani şi 10%  pentru cei care au contribuit cel puţin 20 de ani.

Pentru persoanele care au fost asigurate în baza unui contract de asigurare pentru şomaj, la determinarea sumei calculate prin aplicarea unei cote procentuale diferenţiate în funcţie de stagiul de cotizare se are în vedere venitul lunar declarat în contractul de asigurare pentru şomaj.