Noul coronavirus poate bloca activitatea celui mai mare producător de energie pe cărbune din România
0SARS-CoV-2 poate bloca activitatea Complexului Energetic Oltenia (CEO), cu sediul în Târgu Jiu, cel mai mare producător de energie electrică pe bază de cărbune din România.
Răspândirea într-un ritm accelerat a noului tip de coronavirus poate să ducă la imposibilitatea desfăşurării activităţii în mod normal.
„Directoratul Societăţii Complexul Energetic Oltenia SA face apel către toţi salariaţii săi pentru a face un efort deosebit in scopul stopării acestui fenomen extrem de periculos care poate afecta sănătatea fiecăruia dintre noi şi a familiilor noastre şi care, totodată, poate conduce societatea către blocarea activităţii prin reducerea drastică a numărului de lucrători activi, instalaţiile nemaiputând fi deservite. De asemenea, poate conduce la dispunerea carantinării zonale de către autorităţi, care, inevitabil, produce blocarea activităţii societăţii, urmată de agravarea dificultăţilor financiare pe care deja societatea noastră le întâmpină“, se arată într-un comunicat de presă al Directoratului CEO.
Salariaţii care nu respectă regulile pot fi sancţionaţi
Conducerea CEO arată că măsurile care au fost stabilite trebuie respectate cu stricteţe: „Vă rugăm să respectaţi toate măsurile care v-au fost aduse la cunoştinţă, atât prin instruirea suplimentară în domeniul SSM care a fost efectuata (prelucrarea Planului de Prevenire şi Protecţie cu măsurile de prevenire a contaminării şi a IP-SSM-014), cât şi prin toate prelucrările care v-au fost făcute în acest sens şi insistăm, în special, pe următoarele măsuri: utilizarea măştii de protecţie în spaţiile închise şi în mijloacele de transport; dezinfectarea frecventă a mâinilor; evitarea deplasărilor nejustificate prin sediile administrative; termometrizarea la intrarea în sedii; informarea imediată a şefului ierarhic despre degradarea stării de sănătate survenite atât în timpul programului de lucru cât şi în timpul liber; părăsirea imediată a sediilor administrative atunci când se constată că starea de sănătate se degradează sau când sunteţi informaţi de şeful ierarhic, de medicul de familie sau de către autorităţile statului (DSP) că sunteţi potenţiali contacţi ai unui caz confirmat de Covid 19, urmând ca modul în care veţi fi pontaţi în continuare (muncă la domiciliu, concediu medical, concediu de odihnă, recuperări cu post, etc.) să fie stabilit ulterior, în funcţie de fiecare caz în parte. Conform prevederilor Legii nr.136/18.07.2020 a Carantinării, indemnizaţia pentru carantină a fost stabilită în procent de 100%“, se mai arată în comunicatul de presă.
În cadrul CEO îşi desşoară activitatea peste 12.500 de angajaţi.
Salariaţii companiei pot fi sancţionaţi, dacă nu respectă aceste măsuri, considerându-se abateri disciplinare, dar şi penal. De asemenea, persoanele care nu respectă măsura carantinării la domiciliu vor fi carantinate într-un loc stabilit de autorităţile statului.