Închisoarea pentru munca “la negru” există doar în Codul Muncii. Patronii din Vâlcea au fost "sancţionaţi", în cel mai rău caz, cu o amendă
0Inspectorii ITM Vâlcea au cerut, în ultimii doi ani, începerea urmăririi penale faţă de 40 de angajatori din judeţ care au folosit mai mult de cinci muncitori fără contracte de muncă. Niciun patron din judeţ nu a ajuns în spatele gratiilor deşi, în astfel de cazuri, Codul Muncii prevede pedepse cu închisoarea de la unu la doi ani.
În 2013, ITM Vâlcea a cerut începerea urmăririi penale fata de noua angajatori la care au fost identificaţi mai multi salariaţi fără contracte de munca. Procurorii nu au comunicat încă masurile ce vor fi dispuse, însa inspectorii de munca nu au asteptări foarte mari având în vedere ca anchetatorii s-au dovedit până acum extrem de înţelegători cu patronii vâlceni. Anul trecut, un vâlcean a primit în locul pedepsei cu închisoarea o amenda administrativa de 200 lei în condiţiile în care sancţiunea contravenţională prevazuta în Codul Muncii pentru un singur angajat fara forme legale este de 10.000 lei. Angajatorii au scăpat de închisoare chiar si atunci când, printre muncitorii “la negru” s-au numărat minori care, potrivit legii, nu au dreptul sa lucreze.
“Până acum, nu s-a început urmărirea penala pentru niciun angajator. Am transmis la Parchet si adrese pentru folosirea minorilor în activităţile economice. Doar anul trecut am cerut începerea procedurilor pentru cinci angajatori la care am identificat printre muncitorii “la negru” si copii cu vârste sub 15 ani. Si în cazul lor s-a dat tot NUP. Motivarea a fost ca angajatorii nu prezintă pericol public. Legea spune ca e infracţiune, dar infracţiunea se stabileşte tot de parchet”, a declarat Ion Nicolaescu, inspector şef ITM Vâlcea.
Aşteaptă modificarea Codului Muncii
Luna trecuta, ITM Vâlcea a identificat în urma controalelor 40 de angajaţi fără contracte de munca, la trei agenţi economici. Cei trei au scăpat de sancţiunea de 10.000 lei care se aplica pentru fiecare muncitor “la negru”. Legea spune foarte clar că amenda se aplică doar în cazul angajatorilor care au mai puţin de cinci salariaţi fară forme legale iar, în cazul celorlalţi, dosarele se trimit la Parchet. Dată fiind situaţia, coducerea ITM Vâlcea speră într-o modificare a legii astfel încât angajatorii faţă de care nu s-a început urmărirea penală să plătească amenda între 10 şi 20.000 lei pentru fiecare muncitori fără forme legale.
Lunar, ITM Vâlcea aplică amenzi în cuantum de aproximativ 250.000 lei pentru munca la negru.