Primă de murături în administraţie. Salariile angajaţilor din Poliţia locală, Ecosal, Primărie şi instituţiile subordonate au fost majorate cu 12%

Interesant este că, potrivit votului Consiliului local, măsura se aplică retroactiv, de la 1 iulie 2015. Cu alte cuvinte, odată cu chenzina pe luna octombrie, cei 1.200 de funcţionari vizaţi de majorare la Galaţi au de încasat în plus cu 48% mai mult decât leafă lunară de până acum.

Consiliul local Galaţi a decis să majoreze cu 12% salariile celor peste 1.200 de angajaţi din Primărie şi instituţiile subordonate, printre care se numără Poliţia locală, Ecosal, Gospodărie Urbană, căminele de bătrâni s.a.m.d.

Majorarea este efectul apariţiei OUG nr. 27/2015, care a dat posibilitatea autorităţilor administraţiei publice locale să stabilească o creştere salarială de până la 12 la sută, dacă sunt îndeplinite cumulativ următoarele condiţii: încadrarea cheltuielilor de personal în limita bugetului aprobat şi încadrarea cheltuielilor de personal în limita plafonului de cheltuieli de personal repartizat conform prevederilor legale.

În acelaşi timp, OUG nr. 41/2015 a simplificat îndeplinirea condiţiilor pentru creşterea salariilor, în sensul că a abrogat nivelul maxim al cheltuielilor de personal aferent bugetului general centralizat al unităţilor administrativ-teritoriale în baza unui plafon aprobat anual.

Interesant este că măsura se aplică retroactiv, respectiv de la 1 iulie 2015, aşa că la plata salariilor aferente lunii octombrie, bugetarii din admininistraţia locală vor primi leafa majorată cu 12%, dar şi o restanţă de încă 36% din salariu, aferentă majorării pe lunile iulie, august şi septembrie.

Mai în glumă, mai în serios, bonusul salarial de 48% a fost botezat prin instituţiile locale „prima de murături”, mai ales că vine exact în sezonul când orice gospodar îşi umple cămara.