Salariul minim din Moldova va fi majorat, dar rămâne sub minimul de existenţă

Începând cu 1 mai, salariul minim garantat în sectorul real al economiei va fi de 1.560 de lei (circa 84 de euro) pe lună. Sindicaliştii cer 1.700 de lei (91 de euro).

UPDATE Guvernul a aprobat azi mărimea salariului minim de 1.650 de lei, în creştere cu 250 de lei.

Ministerul Muncii, Protecţiei Sociale şi Familiei propune ca, începând cu 1 mai 2014, cuantumul minim garantat al salariului în sectorul real al economiei să fie în mărime de 9,23 de lei pe oră sau de 1.560 de lei lunar, cu 160 de lei mai mult faţă de anul trecut. Potrivit unui proiect de hotărâre de Guvern, acesta va fi majorat ţinând cont de faptul că preţurile de consum au crescut în 2013 cu 4,6% şi productivitatea muncii – cu 6,7%. 

Sindicaliştii susţin, însă că acest indice ar trebui să fie de 1.700 de lei. Ei sunt revoltaţi că autorităţile le-au ignorat părerea atunci când au elaborat acest proiect, deşi i-au cerut-o chiar premierului Iurie Leancă, şi cer să fie făcute recalculări. În caz contrar, ameninţă cu proteste şi greve. „Nu suntem de acord cu suma propusă, care vine la iniţiativa Ministerului Muncii şi a Patronatelor, fără să fie luată în consideraţie poziţia noastră. În toate ţările civilizate, salariul minim este adus la nivelul minimului de existenţă“, declară Petru Chiriac, vicepreşedintele Confederaţiei Naţionale a Sindicatelor.

Conform datelor Biroului Naţional de Statistică, anul trecut minimul de existenţă a constituit, în medie, 1.612 lei pe lună pentru o persoană. În municipiile Chişinău şi Bălţi cheltuielile pentru întreţinere şi coşul alimentar sunt mai mari şi pornesc de la 1.747 de lei, în alte oraşe – de la 1.641 de lei, iar în mediul rural – de la 1.549 de lei. 

O singură măsură pentru toţi

Petru Chiriac mai spune că în 2010 Guvernul nu a majorat acest cuantum, iar restanţa de atunci ar trebui să fie luată în calcul acum. De asemenea, el crede că ar trebui să existe un singur salariu minim pentru toate categoriile de salariaţi, din toate sferele, care să fie echivalat cu minimul de existenţă.

În prezent, în sectorul bugetar salariul minim este de 900 de lei pentru prima categorie de angajaţi. În reţeaua tarifară unică sunt, însă, 26 de categorii şi fiecare ramură are limita sa de jos.  

Potrivit lui Chiriac, uniformizarea ar ridica nivelul de trai al populaţiei. „La noi, azi o treime din angajaţi nu au acest salariu minim şi 60% nu primesc un salariu egal cu media pe economie (n.r. 4.225 de lei, estimat pentru anii 2014-2016). E sărăcie cumplită“, conchide sindicalistul.

Mii de euro, în Europa

Elveţienii se vor expune pe 18 mai, în cadrul unui referendum, asupra introducerii salariului minim de 22 de franci (18 euro) pe oră sau 4.000 de franci (3.287 de euro) pe lună. Acesta ar urma să fie cel mai mare salariu minim din lume. În alte şase ţări din Europa, angajatorii nu pot plăti mai puţin de 1.200 euro lunar: Luxemburg - 1.921 de euro, Belgia - 1.501 euro, Olanda - 1.485 de euro, Irlanda -1.461 euro, Franţa - 1.445 de euro şi Marea Britanie - 1.216 euro. Românii primesc minim 190 euro, doar bulgarii fiind mai prost plătiţi în UE - 173 euro.