Pomenile electorale au trecut şi de Comisia juridică

Comisia Juridică din Camera Deputaţior şi-a însuşit raportul favorabil adoptat de Comisiile de muncă şi buget pe Legea de adoptare a OUG 20/2016 cu o serie de amendamente care prevăd majorări salariale pentru angajaţii din sănătate ş învăţământ, în medie cu 15%, fără nicio dezbatere asupra proiectului.

Proiectul va ajunge cu raport de adoptare în plenul Camerei Deputaţilor, unde urmează să fie supus la vot luni după-amiază. Camera Deputaţilor este for decizional.

PNL a solicitat în cadrul Comisiei Juridice ca amendamentele depuse la Comisiile reunite de muncă şi buget să fie discutate şi în cadrul acestei comisii, dar propunerea a fost respinsă.

Comisiile de muncă şi buget din Camera Deputaţilor au adoptat, marţi, raportul la Legea de adoptare a OUG 20/2016, prin care aprobă majorări salariale în sănătate şi educaţie, în medie cu 15%.

Deputaţii au adoptat anexele privind grilele de salarizare din sistemul sanitar, unde au fost incluşi şi asistenţii sociali, şi grila de salarizare privind sistemul de învăţământ.

Faţă de modificările adoptate în şedinţa de luni, deputaţii din cele două comisii au mai adoptat un amendament care prevede că, începând de la 1 ianuarie 2017, salariile de bază ale personalului nedidactic din cadrul inspectoratelor şcolare se majorează în medie cu 15%.

Astfel, cu toate aceste amendamente adoptate de Comisiile reunite de muncă şi buget, toţi angajaţii din sistemul sanitar şi cei din învăţământ vor avea de la 1 decembrie, respectiv 1 ianuarie 2017, majorate salariile în medie cu 15%.

Atât fostul ministru al Muncii Rovana Plumb, cât şi ministrul Muncii, Dragoş Pîslaru, susţin că toate amendamentele adoptate la Legea de adoptare a OUG 20/2016 au un impact bugetar de aproximativ 4 miliarde de lei, în plus faţă de ceea ce prevede în forma adoptată de Guvern Ordonanţa.

Deputaţii din Comisiile de muncă şi buget au adoptat luni seară, la capătul a cinci ore de dezbateri aprinse, mai multe amendamente la Legea de adoptare a OUG 20/2016 care prevede majorări salariale pentru angajaţii Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate, personalul din învăţământ, precum şi sporuri pentru medici, deşi ministrul Muncii, Dragoş Pîslaru, s-a împotrivit şi i-a avertizat că acest lucru înseamnă un efort de 4 miliarde de lei anual de la bugetul de stat.

Potrivit amendamentelor adoptate de cele două comisii prin votul PSD-ALDE-UDMR, cuantumul brut al salariilor de bază/soldelor funcţiei de de bază/salariilor funcţiei de bază/îndemnizaţiilor de încadrare de care beneficiază personalul din aparatul propriu al Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate se majorează cu 25 % faţă de nivelul acordat pentru luna august 2016. Salariile se vor majora efectiv începând cu 1 decembrie 2016.

Totodată, deputaţii au stabilit ca sporurile pentru cadrele medicale să fie calculate la baza salarială din anul respectiv, nu la nivelul din 2009.

Acest amendament, propus de cei de la Sanitas şi care reprezintă practic motivul pentru care cadrele medicale se află în grevă, a încins spiritele în cadrul comisiei între reprezentanţii PSD şi ministrul Muncii, Dragoş Pîslaru.

Un alt amendament adoptat de cele două comisii se referă la un spor de 10-25% din salariul de bază proporţional cu timpul efectiv lucrat şi calculat în funcţie de numărul elevilor sau al studenţilor practicanţi pentru personalul didactic desemnat să conducă şi să realizeze practică pedagogică pentru pregătorea educatorilor şi învăţătorilor, institutorilor şi profesorilor.

De asemenea, se va acorda un spor de 7%, 10% şi 15% din salariul de bază pentru personalul didactic care asigură predarea simultană la două, trei sau patru clase de elevi.

Totodată, a fost aprobată o indemnizaţie de până la 20% din salariul de bază pentru personalul didactic calificat şi personalul didactic de conducere care îşi desfăşoară activitatea în localităţi izolate.

Un alt amendament adoptat în cadrul Comisiilor reunite de muncă şi buget din Camera Deputaţilor prevede ca începând de la 1 ianuarie salariile de bază ale personalului din învăţământ, existente în plată la 20 decembrie 2016, se majorează în medie cu 15%.

În plus, angajaţilor din sistemul de asistenţă socială li se vor mări salariile în medie cu 15%, potrivit unui alt amendament adoptat.