FIA recomandă un nou capitol în Codul Muncii

Asociaţia Investitorilor Străini (FIA) sugerează autorităţilor moldoveneşti să introducă un nou capitol în Codul Muncii: „Munca prin agent de muncă temporară”. Propunerea se conţine în Cartea Albă, un document cu titlu de recomandare ce descrie un plan de acţiuni pentru ameliorarea climatului investiţional, transmite IPN.

Potrivit FIA, munca prin agent de muncă temporară este munca prestată de un salariat care a încheiat un contract de muncă cu un agent de muncă temporară. Agentul de muncă temporară este persoană juridică autorizată de către Ministerul Sănătăţii, Muncii şi Protecţiei Sociale. Condiţiile de funcţionare a agentului de muncă temporară, cât şi procedura de autorizare se stabilesc prin hotărâre de Guvern.

Munca temporară se referă la acea perioadă în care salariatul lucrează la nişte sarcini precise şi cu caracter temporar, sub supravegherea şi conducerea agentului de muncă temporară sau a utilizatorului de muncă temporară însărcinat de către agentul de muncă temporară. În document este specificat faptul că munca temporară nu poate depăşi 24 de luni.

Cartea Albă mai recomandă autorităţilor să perfecteze legislaţia muncii pentru a fi permisă recompensarea timpului în care a fost prestată munca suplimentară prin ore libere plătite, în decurs de 30 de zile de la realizarea muncii suplimentare. Totodată, se propune reformarea sistemului concediilor pentru îngrijirea copilului, pentru ca salariatul singur să decidă durata concediului plătit. La fel se recomandă excluderea prevederilor ce ţin de obligarea angajatorilor de a asigura evidenta militară a angajaţilor.