Zeci de angajaţi ai Spitalului Judeţean Alba au protestat în stradă faţă de reducerea sporurilor
0Câteva zeci de angajaţi ai Spitalului Judeţean Alba au protestat luni, 16 aprilie, în faţa Palatului Administrativ din Alba Iulia recalmând reducerea veniturilor ca urmare a plafonării sumei destinată sporurilor.
Angajaţii reclamă reduceea sporurilor cu până la 2.000 de lei. „Vrem drepturile înapoi. E tot ceea ce cerem. Nu cerem salarii mai mai. Ne vrem drepturile” spun angajaţii spitalului.
„Protestăm pentru ridicarea plafonului de 30%” spun aceştia. La protest a ajuns şi preşedintele CJ Alba, Ion Dumitrel care a încercat să calmeze spiritele şi să le explice oamenilor situaţia. Dumitrel a declarat că instituţia pe care o conduce nu are ce să facă din cauza prevederilor legislaţiei
Guvernul a aprobat în urmă cu o săptămână regulamentul cadru al sporurilor acordate angajaţilor din sistemul sanitar, care stabileşte procente diferenţiate în funcţie de condiţiile fiecărui loc de muncă, în condiţiile în care Legea 153/2017 prevede un nivel maxim al sporurilor acordate în sistemul sanitar şi de asistenţă socială la 30% din suma salarilor de bază la nivelul ordonatorilor principali de credite. Ca urmare a deciziei Guvernului, acest nivel poate ajunge şi până la 85%.
Salariile nete ale unui număr de 273 de angajaţi, dintr-un total de 1.227, ai Spitalului Judeţean de Urgenţă (SJU) Alba Iulia au înregistrat o diminuare în martie faţă de luna anterioară. Printre cei afectaţi de scăderile de salarii sunt categorii de personal ca biolog, chimist, kinetoterapeut, infirmier, brancardier, potrivit unui memoriu transmis vineri de conducerea unităţii autorităţilor centrale.
Prin acest document, managerul SJU Alba Iulia, Nicoleta Coşarcă, atrage atenţia unor "discrepanţe salariale" determinate de punerea în aplicare a legislaţiei care limitează suma sporurilor la 30% din suma salariilor de bază. Prin aplicarea acestor prevederilor legale, "la nivelul SJU Alba Iulia procentul sporurilor în salariile de bază realizat pe martie este de 41,56%, în condiţiile stabilirii procentelor de spor de condiţii la minimul prevăzut de HGR 153/2018". Acest fapt a dus la diminuarea categoriilor de personal care nu au beneficiat de prevederile art. 38 alin. 3 lit. b, conform cărora începând cu 1 martie 2018, salariile de bază ale personalului care ocupă funcţiile de medici şi de asistenţi medicali din unităţile sanitare publice (...) au fost majorate la nivelul salariului de bază stabilit pentru anul 2022", se arată în memoriu.
Categoriile de personal afectate sunt cele de chimist, biolog, profesor CFM, psiholog, kinetoterapeut, sociolog, asistent social, registrator medical, infirmier, brancardier, îngrijitoare de curăţenie. În total, au suferit scăderi de venituri un număr de 273 de salariaţi.