bogdan fârșirotu - ultimele știri

burnout pexels jpg

Analiză Compromisul angajaților români: mai bine un job nesatisfăcător decât deloc

Schimbarea locului de muncă a devenit o decizie pe care tot mai mulți angajați o amână. Nemulțumirile legate de salariu sau condițiile de muncă rămân, însă riscul de a rămâne fără venit îi face să prefere, cel puțin pentru moment, siguranța actualului loc de muncă.

elevi clasa foto theodora trusca (1) jpeg

Sondaj: 1 din 2 români ar pleca din România. Aproape jumătate cred că educația publică s-a deteriorat

Aproape jumătate dintre români consideră că educația publică s-a deteriorat în ultimii patru ani, iar cea mai mare problemă indicată de respondenți este lipsa unei programe actualizate și relevante pentru piața muncii.

Societate 02 sept. 2026

salon-pat-pacient-asistenta-spital-privat

Studiu. Românii se plâng de taxele mari și aleg tot mai des serviciile medicale private

81,6% dintre respondenții unui studiu consideră că impozitarea din România este excesivă, iar 65,6% spun că apelează de regulă la servicii medicale private atunci când au o problemă de sănătate. Datele conturează o percepție critică atât asupra nivelului taxării, cât și asupra serviciilor publice.

Societate 18 aug. 2026

bugetari functionari publici

Analiză Schimbări majore în administrația publică: dispar funcții, apar noi posturi de conducere și se modifică fișele de post

Reforma Codului administrativ schimbă modul în care sunt definite și organizate mai multe funcții din administrația publică, introduce noi niveluri de carieră pentru funcționarii publici de execuție și aduce competențele profesionale în fișele de post.

Economie 13 aug. 2026

inteligenta artificiala

Analiză România are nevoie de o nouă formă de ucenicie în era AI

Inteligența artificială nu este o amenințare pentru piața muncii, dar schimbă profund modul în care oamenii învață o meserie, avertizează specialiștii consultați de „Adevărul”, adăugând că, de fapt, în România este nevoie de o nouă formă de ucenicie.

Societate 15 iul. 2026

interviu angajare/ejobs

Ce angajați se caută în 2026. Competențele care fac diferența pe piața muncii

România are un potențial enorm pe piața muncii, dar 2026 va fi un an de selecție profesională, fiind vizați preponderent candidații care au competențe reale – digitale, tehnice, de securitate și de lucru cu oamenii.

Economie 06 ian. 2026