De ce i-a scris un medic rezident preşedintelui Iohannis. Radiografia situaţiei medicilor proaspăt absolvenţi
0
Scrisoarea adresată preşedintelui Klaus Iohannis de medicul rezident Gabriela Profir, care descrie în amănunt condiţiile vitrege de trai ale rezidenţilor din România a pus pe tapet o discuţie aprinsă, care în urmă cu doi ani a scos în stradă peste 10.000 de medici şi asistenţi medicali.
Impresionaţi de modul în care tânăra rezidentă a descris probleme cu care se confruntă zi de zi, specialiştii din sistem au apreciat curajul acesteia de a trage un semnal de alarmă cu privire la motivele pentru care medicii tineri aleg să plece din România.
„Am fost impresionată de curajul medicului Gabriela Profir, se pare că în ziua de azi doar tinerii mai pot mişca ceva în ţara asta. Cred că ar trebui să se fure mai puţin şi să se investească mai mult în oameni de calitate, cum sunt medicii rezidenţi”, a explicat profesorul Doina Pleşca, decanul Facultăţii de Medicină din Bucureşti.
Fluturaşul de salariu: 1.119 lei
Salariile mici, condiţiile din spitale şi lipsa de perspective sunt o parte din motivele care îi împing pe absolvenţii de medicină să aleagă calea străinătăţii, atrag atenţia experţii din sistem. Puţinii care preferă să rămână în ţară sunt puşi în faţa unei realităţi crude, după şase ani de facultate: fluturaşul de salariu din primii doi ani de rezidenţiat indică suma de 1.119 lei. Bani din care sunt nevoiţi să plătească chirie, să mănânce şi să participe la cursuri de formare profesională.
„Este dezolant ca o categorie profesională să fie evaluată într-un asemenea mod. Un medic rezident din anii I şi II câştigă 1.119 lei pe lună, un medic rezident din anul III are un salariu de 1.301 lei, în timp ce medicii rezidenţi din anii IV şi V câştigă 1.482 de lei pe lună. Acestea sunt salariile de încadrare ale unor oameni care salvează vieţi în fiecare zi. Ca medic, trebuie să ai o anumită ţinută, să cumperi cărţi, să partici la cursuri. Toate aceste lucruri au în spate bani”, a explicat, pentru „Adevărul”, profesorul Doina Pleşca, decanul Facultăţii de Medicină din Bucureşti şi managerul Spitalului de Copii Gomoiu din Capitală.
„Hemoragia de creiere va continua”
Lipsa banilor şi nivelul salarial face ca România să piardă anual 3.000 de medici. În acelaşi timp, un rezident din Uniunea Europeană câştigă lunar între 1.400 şi 1.500 de euro, în funcţie de ţara în care îşi desfăşoară activitatea.
„Nu numai că pleacă, dar este firesc să plece, nu poţi să îi condamni. Trebuie să trăieşti decent, să te preocupi să îl faci bine pe pacient, nu să vânezi haine la reduceri sau să te gândeşti la magazinele în care mâncarea este ieftină. Dacă vrem să nu ne mai plece medicii, atunci trebuie să îi respectăm”, a completat Doina Pleşca.
Şi academicianul Ioanel Sinescu, rectorul Universităţii de Medicină şi Farmacie „Carol Davila” din Bucureşti spune că exodul medicilor tineri va continua. La ora actuală, 10% din studenţii aflaţi în an terminal se pregătesc să dea rezidenţiatul în alte ţări sau au deja un post pus deoparte într-o clinică din străinătate.
„Din păcate, la cum arată lucrurile în momentul de faţă, hemoragia de creiere va continua. Asta în ciuda faptului că România are nevoie de medici şi de centre medicale puternice”, a explicat şi Ioanel Sinescu, adăugând că sunt puţine cazurile medicilor rezidenţi care sunt întreţinuţi de familie.
Contractul rezidentului, pe cinci ani
Un alt neajuns al medicilor rezidenţi este chiar contractul încheiat cu spitalul plătitor, document care are o valabilitate de cinci ani şi care îi pune în imposibilitatea de a face un credit, fie el de nevoi personale ori pentru achiziţionarea unei case.
„Medicina este singura specialitate care nu îţi permite să te angajezi cu diploma imediat după absolvire. Eşti nevoit să faci rezidenţiatul. De aici şi migraţia în alte ţări, unde traiul este evident mai bun. Bursele au fost binevenite, la un venit de 900 de lei dublează practic salariul. Problema este ca ele să aibă continuitate. De altfel, băncile nu se înghesuie să ne ofere credite iar puţinele care o fac, pun condiţii draconice”, a explicat şi doctorul Clara Matei, preşedintele Asociaţiei Medicilor Rezidenţi.
Cum pot fi ţinuţi rezidenţii în ţară
La rândul său, medicul Sorin Paveliu, expertul pe politici de sănătate al Societăţii Academice Române (SAR), a identificat mai multe soluţii pentru a-i ţine pe medici în ţară.
„În primul rând, ei ar trebui să se bucure de respectul cuvenit profesiei. Apoi, să se respecte directiva europeană legată de timpul de lucru. În prezent, rezidenţii muncesc pe brânci pentru a-şi putea asigura un venit. Nu în ultimul rând, salariul rezidentului ar trebui să fie concordant cu importanţa socială a actului medical. Nu e visul unui medic tânăr să ia şpagă şi să stea cu procurorul la uşă. Problema la noi este că medicii sunt lipsiţi de perspectivă şi întreg actul medical este şchiop”, a conchis Paveliu.
Bună ziua, Domnule Preşedinte.
Abia am ieşit din gardă. În ultimele 48 de ore am dormit 5 ore şi acesta e un caz fericit. Unii din colegii mei vor apucă să doarmă abia mâine, după ce vor fi terminat cu externările şi internările de astăzi. După ce câţiva, destui, pacienţi nemulţumiţi le vor fi vorbit urât, ca unor funcţionari publici care trebuie blamaţi pentru cum merge sistemul de sănătate. După ce vor fi luat o cafea şi un corn ca să aibă energie să se răţoiască la alţi colegi pentru a-i intimida şi a obţine un loc la calculator, la care să îşi facă treabă cu imprimarea actelor de care au nevoie pacienţii: externări, scrisori medicale, reţete. referate s.a.m.d. După ce vor fi sunat sau vor fi răspuns, când reuşesc să aibă un minut liber, la apelurile soţiei/soţului că să vadă ce mai fac cei de acasă.
Unii dintre colegii mei iau şpaga că să poată luă un taxi spre casă când, la oră 8 pm, îşi termină muncă la spital. Este condamnabil, ştiu. Ţine chiar de codul penal, nu? Că să aibă cu ce cumpără rechizite şcolare copiilor. Am o colegă însărcinată care refuză să intre în concediu prenatal deşi e peste puterile ei să muncească doar pentru că salariul, deja infim, ar deveni jignitor de insuficient.
Eu sunt un caz fericit. De la o lună la altă nu rămân cu bani, dar îmi permit să îmi plătesc chiria, mâncarea, abonamentul de metrou. E adevărat, sunt un caz fericit şi pentru că după-amiază muncesc într-o clinică privată, unde consiliez pacienţii în legătură cu stilul de viaţă sănătos, numărul de calorii şi altele asemenea. Dar tot nu am bani să îmi cumpăr un alt tensiometru, pentru că cel vechi mi-a fost furat de pe secţie când aveam stagiul de Pneumologie la Institutul „Marius Nasta”.
Ştiţi cât costă un stetoscop nou?
Îmi doresc să fac medicină. Sunt 9 ani de când am început să o studiez, în ciudă tuturor beţelor care mi se pun în roate. Eu şi colegii mei, cei care încă nu am plecat în străinătate să practicăm această profesie, clacăm. Ne sufocăm sub presiunea socială, aceea care blamează medicii până şi pentru faptul că există. Ne drămuim banii că să ne ajungă până la următoarea zi de salariu, dar ce să vedeţi? Se termină tot timpul la mai puţin de 2 săptămâni după ce i-am primit. Unii dintre noi au noroc să se poată împrumuta de la părinţi/fraţi/surori/prieteni. Ne este jenă şi ruşine să facem asta, cu împrumutul. Dar e singură variantă sănătoasă la a lua şpagă (nu din dorinţa de a avea cât mai mult, ci din nevoia de a-ţi cumpără un sandwich în timpul gărzii. Ştiu, poate vă vine greu să credeţi).
Veniturile noastre sunt inacceptabil de mici. Avem o bursă trântită pe card în fiecare lună, care nu este venit impozabil. De ce aduc asta în discuţie? Pentru că am fost la bănci, de 3 luni de zile merg la bănci pentru a obţine un credit pentru o locuinţa. Venitul meu net este sub 1500 lei.
Contractul meu de muncă este pe perioadă determinată de 5 ani. Bursă nici măcar nu figurează în adeverinţă mea de salariu sau pe fluturaş, îmi este greu să înţeleg prin ce mecanism o primim şi de ce se face această groaznică spălare de ochi care a vrut să fie o creştere de salariu.
Ştiţi cât costă un stetoscop nou? Unul cu care să pot face o auscultaţie pulmonară sau cardiacă decentă? Cam cât bursă noastră lunară...
În spitale ne schimbăm în toaletele destinate pentru uzul pacienţilor. În majoritatea spitalelor în care ne facem stagiile nu avem vestiare şi nu avem suficiente calculatoare astfel încât să nu fie nevoie să ne batem pe ele când facem externări/internări sau când verificăm analizele pacienţilor, pentru a le putea administra cât mai repede şi mai bine tratamentul adecvat.
Medicii rezidenţi sunt o molimă pentru România, am impresia. Sunt mizeria de sub preş, oamenii de care toată lumea încearcă să uite că există. Părinţii noştri, cei care ne-au felicitat la început şi s-au bucurat când am ales să studiem medicină, ne blamează că la vârstă noastră (28, 30, 35) nu avem casă, copii, familie şi nici nu ne pregătim încă să o facem, cei mai mulţi dintre noi. Părinţii noştri ştiu că nu avem cu ce. Dar le este greu să se abţină, aşa cum pacienţilor le vine greu să se abţină să nu ne reproşeze că ne mişcăm prea încet, că aşteaptă mult după externări, că ei nu vor să fie văzuţi de un rezident care nu are un halat călcat pe el, ci de un medic specialist.
Ştiu că există şi altfel de medici rezidenţi. Cu părinţi cu bani, care îi întreţin, care le oferă casă şi maşină şi vacanţe şi inclusiv posturi în spitalele de stat când îşi termină pregătirea în rezidenţiat.
Vrem să avem bani de o supă sau de taxi
Dar mai existăm şi noi, ceilalţi, cu zile în care un covrig de un leu e prea mult. Şi vă rog, dar vă rog, chiar să cereţi un raport pentru a va convinge şi Dvs: majoritatea suntem aşa, în ţară sau în Bucureşti. Mimăm. Minţim când suntem întrebaţi de prieteni cum mai e cu viaţă de rezident. După câţiva ani în care te plângi constant că nu mai poţi, că statul face abstracţie de tine, că guvernanţii îţi şterg ochii şi pretenţiile salariale cu o bătaie de joc numită bursă, după ce auzim de la toată lumea, inclusiv de la fostul preşedinte al României, să plecăm dacă nu ne convine situaţia, începem să minţim. Că e acceptabil. Că nu mai trăim ruşinea şi furia pe care le simţim când ne explicăm decizia pentru a rămâne în România să ne practicăm profesia.
„Ce medicină visezi tu, mă? Medicină gata, e scrisă. Voi nu aveţi bani să mâncaţi, dar veniţi la spital să învăţaţi medicină. Păi nu sunteţi voi tâmpiţi? Vedeţi-vă, mă, de viaţă voastră. Lăsaţi medicină, că are cine să o facă!”
Aşa ne spunea un profesor universitar la stagiu.
Am tot rezistat, generaţii după generaţii de studenţi, rezidenţi, specialişti.
Suntem într-o situaţie ingrată în care numărăm lunile, zilele în aşteptarea unei schimbări în legătură cu statutul medicului rezident în România.
Vreau, vrem să facem medicină. Vrem să facem asta în cel mai profesionist şi corect mod cu putinţă. Vrem să ne permitem cărţi, congrese şi tensiometre. Vrem să ne schimbăm în costumul de spital la vestiar şi să avem bani să ne cumpărăm o supă sau să plătim un taxi spre casă, după gardă, nu din banii de spagă, ci din salariu.
Vrem să credem că promisiunile Dvs electorale nu au fost minciuni şi că nu mai durează mult până când starea de normalitate va ajunge la noi, medicii rezidenţi.
Numărăm zilele!
Dr. Gabriela Profir
Se încarcă comentariile...
