UPDATE Consiliul Judeţean Alba creşte salariile angajaţilor cu 12%. 400 de persoane vor primi mai mulţi bani
0Salariile funcţionarilor din aparatul de specialitate şi din instituţiile subordonate ale Consiliul Judeţean Alba vor fi majorate cu 12%, în urma ordonanţei de Guvern date în iunie, ce permite acest lucru. De salarii mărite vor beneficia aproximativ 400 de angajaţi din Alba, iar impactul asupra bugetului CJ este de circa 300.000 de lei.
UPDATE
Consilierii judeţeni reuniţi joi, 23 iulie, în şedinţă ordinară, au votat în unanimitate proiectul de hotărâre prin care se adaugă bani în plus la salariile angajaţilor din administraţia judeţeană. Efortul financiar pentru anul 2015, respectiv pentru cele cinci luni rămase din an – decembrie fiind plătită în ianuarie 2016, se ridică la circa 300.000 de lei, potrivit directorului economic al CJ Alba, Marian Aitai. Acesta precizează că suma a fost prinsă în buget încă de la bun început, într-un fond de rezervă, astfel încât nu există nicio problemă în asigurarea creşterii salariale aprobate astăzi.
______________________________________________
Într-un proiect din şedinţa de CJ din 23 iulie, se menţionează că se solicită aprobarea creşterii salariale cu 12% de la 1 iulie pentru angajaţii din cadrul Consiliului Judeţean (aproximativ 130 de persoane) şi de la Muzeul Naţional al Unirii Alba Iulia (circa 80 de angajaţi), Teatrul de Păpuşi “Prichindel” Alba Iulia (aproximativ 20), Biblioteca Judeţeană “Lucian Blaga” Alba (aproximativ 20), Centrul de Cultură “Augustin Bena” Alba (aproximativ 80), Direcţia Publică Comunitară de Evidenţă a Persoanelor Alba (aproximativ 30), Direcţia Judeţeană de Dezinsecţie şi Ecologizare Mediu Alba (15) şi Salvamont Alba (15).
Aceştia vor primi salariile majorate din 12 august.
Nu figurează la acest capitol angajaţii de la Spitalul Judeţean Alba şi Direcţia de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului, care nu sunt incluşi în ordonanţa ce permite majorarea veniturilor.
La sfârşitul lunii iulie a fost aprobată o ordonanţă de guvern prin care autorităţile administraţiei publice locale pot stabili o creştere salarială pentru personalul angajat în instituţiile publice locale de până la 12%, dacă sunt îndeplinite cumulativ următoarele condiţii:
– încadrarea cheltuielilor de personal în limita bugetului aprobat;
– încadrarea cheltuielilor de personal in limita plafonului de cheltuieli de personal repartizat conform prevederilor legale.
De asemenea, autorităţile administraţiei publice locale pot stabili creşteri salariale diferenţiate pe
categorii de personal, în funcţie de condiţiile specifice. De la 1 iulie, a crescut şi salariu minim pe economie, la 1.050 lei, de la 975 lei. În plus, de la 1 august 2015, cuantumul brut al salariilor de bază de care beneficiază personalul nedidactic din unităţile de învăţământ preuniversitar de stat, unităţile conexe ale învăţământului preuniversitar, instituţiile de învăţământ superior de stat şi din bibliotecile centrale universitare se majoreaza cu 12% faţă de nivelul acordat pentru luna iulie 2015.
Se încarcă comentariile...
