Stefanini: Un programator bun primeşte cel puţin o invitaţie pe zi la interviu
0IT-ul este în continuare fruntea domeniilor de angajare, în care candidaţii sunt favorizaţi. Ca atare, programatorii sunt ofertaţi de angajatori chiar dacă sunt bine ţinuţi în alte companii, iar un programator bun este sunat pentru a fi invitat la interviu de cel puţin o dată pe zi.
Cum este „câştigat" un programator
Un programator poate fi convins să schimbe compania cu o tehnologie mult mai bună pe care să lucreze, cu programul tot mai flexibil, adică să nu-l întrebaţi de ce lucrează când are chef de acasă, cu colegii pe care îi va avea şi proiectele atractive în care poate fi implicat. Astfel, după cum susţine HR managerul Stefanini, selecţia este foarte mult a candidatului.
„Un programator bun primeşte cel puţin o invitaţie pe zi la interviu. Trebuie să vorbeşti cu 500 de programatori pentru a aduce 50 la interviu", a spus Daniela Vercellino, manager de recrutare pe regiunea EMEA la Stefanini.
Se încarcă comentariile...
