Directoarea economică a Casei de Pensii Braşov este incompatibilă

Stănica Barbu (foto medalion) a fost declarată incompatibilă şi de instanţă

Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie a confirmat, în data de 1 iulie 2015, sentinţa Curţii de Apel Braşov, care stabilea că Stănica Barbu, directoarea economică a Casei Judeţene de Pensii Braşov este incompatibilă. „Respinge contestaţia formulată de reclamanta Barbu Stănica (…) în contradictoriu cu pârâta Agenţia Naţională de Integritate”.

Potrivit ANI, în urma evaluărilor efectuate, s-a constatat, în 2013, faptul că Stănica Barbu s-a aflat în stare de incompatibilitate, întrucât a deţinut simultan mai multe funcţii şi calităţi, după cum urmează:

•  director coordonator adjunct la Casa Judeţeană de Pensii Braşov şi cenzor la S.C. RIAL S.R.L., în perioada 27.10.2009 – 14.01.2010,
•  funcţionar public (şef seviciu plăţi prestaţii, respectiv, Director executiv adjunct la Casa Judeţeană de Pensii Braşov) şi cenzor la S.C. RIAL S.R.L., în perioada 01.09.2010 – prezent.

Începând cu data de 27.10.2009 şi până în prezent, Stănica Barbu a deţinut în cadrul Casei Judeţene de Pensii Braşov următoarele funcţii de conducere: director coordonator adjunct (27.10.2009 – 12.07.2010), şef Seviciu Plăţi Prestaţii (01.09.2010 – 28.10.2010), director executiv adjunct, cu caracter temporar (28.10.2010 – 22.09.2011), director executiv adjunct şi director economic (22.09.2011 – prezent).

De asemenea, aceasta deţine începând cu data de 1.05.2005 funcţia de cenzor în cadrul S.C. RIAL S.R.L., societate comercială din sectorul public, având de la data înfiinţării şi până în prezent asociat unic Consiliul Local Braşov.

Astfel, au fost identificate elemente în sensul încălcării legislaţiei privind regimul juridic al incompatibilităţilor, deoarece, potrivit dispoziţiilor art. 94, alin. (2), lit.c) din Legea nr. 161/2003, „Funcţionarii publici nu pot deţine alte funcţii şi nu pot desfăşura alte activităţi, remunerate sau neremunerate (…) în cadrul regiilor autonome, societăţilor comerciale ori în alte unităţi cu scop lucrativ din sectorul public“.

Persoana faţă de care s-a constatat starea de incompatibilitate este decăzută din dreptul de a mai exercita o funcţie sau o demnitate publică, cu excepţia celor electorale, pe o perioadă de 3 ani.