Şefii, între povară şi mentori

Managerii cu calităţi de lider avansează foarte repede

Dacă superiorii cu fler sunt aproape de negăsit, cei care vă urmăresc pas cu pas se găsesc în orice companie

Specialiştii au realizat o clasificare a tipologiei superiorilor de la serviciu, scrie presa internaţională. Aceste tipuri de personalităţi sunt prezente aproape în orice corporaţie.

Îngerul: Acest tip de şef este o raritate. Este competent şi oricine râvneşte să lucreze în aceeaşi echipă cu el. În plus, creează un mediu de lucru confortabil şi urmăreşte să-şi atingă obiectivele, dar nu se dă în lături de la muncă. Acest gen de superior vă ajută chiar să evoluaţi din punct de vedere profesional, dar şi personal. Partea mai urâtă este că datorită acestor abilităţi el va fi promovat foarte repede, dar dacă vă faceţi treaba cum trebuie, poate va dori să vă aibă alături şi înalte proiecte.

Aiuritul: Nu există persoană care să ştie să facă de toate, însă acest tip de şef este mult superior celor care nu ştiu ce să facă niciodată. Se îmbracă la fel ca subalternii şi ia pulsul angajaţilor mult prea des. Nu se pricepe deloc să dea angakaţilor o direcţie în care să meargă şi cu atât mai puţin se pricepe să fie un mentor bun. Partea bună este că, ştiind că nu vă puteţi baza pe el, veţi învăţa cum să vă descurcaţi chiar şiîn cele mai grele momente.

Dictatorul: Atitudinea de dictator este doar o umilă descriere a acestui tip de şef. Pentru el nu există discuţie sau dezbatere, iar criticile sunt la ordinea zilei. Dacă reuşiţi să îl flataţi, este posbil să vă ia sub aripa lui protectoare. Atenţie însă că vă poate arunca la gunoi în situaţia în care îl puneţi într-o lumină proastă. Singura modalitate de a convieţui cu acest gen de şef este să îl asiguraţi că nu-l veţi pune în situaţii jenante, nu vă asumaţi victoriile profesionale şi aduceţi-i la cunoştinţe bârfe folositoare carierei sale. Dacă nu sunteţi dispuşi să faceţi aceste lucruri, căutaţi-vă altă slujbă, vă recomandă specialiştii.

Conservatorul: Acest om este angajat de când s-a născut compania. El este fidel regulilor, încurcăturilor birocratice şi ierarhiilor. Partea bună este că a trecut prin multe şi poate găsi soluţii pentru orice problemă. În schimb, anecdotele, vechi poate şi de 30 de ani, vă pot strica ziua. Pentru a reuşi cu un astfel de şef trebuie să vă înarmaţi cu foarte multă răbdare.