China şi SUA au mutat lupta în România. Contre privind tehnologia Huawei

China şi SUA au mutat lupta în România. Contre privind tehnologia Huawei

China şi Statele Unite mută lupta privind tehnologia Huawei în România. După ce ambasadorul SUA a transmis că încurajează România să devină o ţară „liberă de Huawei“, în contextul în care compania chineză este suspectată de americani că este controlată de guvernul comunist, chinezii clasifică această declaraţie drept „o interferare în zona mediului de afaceri al României“.

De ce primul an în business este mai degrabă despre supravieţuire

De ce primul an în business este mai degrabă despre supravieţuire

Statisticile nu par a fi de partea celor care decid să îşi încerce norocul în antreprenoriat şi să îşi lanseze propriul business. Sondajele arată că 20% dintre micile afaceri eşuează în primul an de activitate, 30% se închid în al doilea an de business, iar 50% dau greş după cinci ani. Există un cumul de factori care influenţează succesul sau eşecul unui business, unii dintre ei independenţi de priceperea sau eforturile antreprenorului.

Amenzi, amenzi şi iar amenzi. Voi nu v-aţi săturat să citiţi despre amenzi? Căci eu sigur m-am săturat să scriu despre ele. Cu toate acestea, este atât de important să fim conştienţi de existenţa lor nu pentru a panica operatorii, ci pentru a învăţa din greşelile altora pentru a înţelege mai bine care sunt riscurile şi cum putem să le diminuăm sau chiar să le eliminăm.

luna trecuta · comentarii (2)

Când îşi propun să fie aspiraţionali, liderii noştri politici vorbesc despre România ca lider regional. Este o temă legată în special de securitatea energetică, dar ţinta este mai largă: ea apare de ori de câte ori trebuie compensată lipsa unui proiect de ţară bine fundamentat şi se caută un substitut care să convingă.

acum 3 luni · comentarii (1)

Puţini observă că vechimea în muncă (numită fără excepţie „experienţa profesională“), bunul lor cel mai de preţ şi adesea singurul argument pe care îl au, se devalorizează într-un ritm pe care nimeni nu l-ar fi bănuit cu puţini ani în urmă. Ba uneori aceasta se devalorizează, de fapt, chiar atunci când proprietarul e convins că ea sporeşte.

acum 5 luni · comentarii (5)

Altă ocazie numai bună pentru candidaţi de a cădea în capcană, de a-şi arăta limitele şi de a se face de râs este atunci când îşi pun achievements în CV. Nu ştiu cine şi când a lansat această idee, însă de câţiva ani e o frenezie nebună pe Internet şi pe piaţă, toţi se dau de ceasul morţii să găsească sau să inventeze achievements cât mai multe şi cât mai atrăgătoare de atenţie.

acum 5 luni · comentarii (11)

O metodă foarte simplă prin care cei care îmi trimit CV-urile adesea îmi semnalează, încă de la început, că nu sunt în stare să gândească singuri, e modă de a-ţi face un autoportret sintetic la începutul lui, cu titluri de rubrică de genul profile summary, summary profile, resume summary  etc. Ce citesc eu de câteva zeci de ori pe zi, deci:

acum 5 luni · comentarii (10)

Primesc azi un e-mail cu un CV, scria că pentru unul dintre posturile la care lucrez acum, de director general, un post mare şi bine plătit. Deschid fişierul, şi când văd cum arată, dau instinctiv să-l şterg, fără să-l mai citesc. Eu nu pot să concep că un om care îşi face un astfel de CV poate conduce o mare companie. Oricum, nu unul recomandat de mine.

acum 5 luni · comentarii (27)

„Fakenews-ul“ nu este doar un concept politic. Este şi o componentă a Hype-ului de marketing în ceea ce priveşte Regulamentul European privind Protecţia Datelor. Ştirile false, dar mai ales profilarea şi microtargetarea sunt unele din cele mai de temut arme ale acestui secol, adevărate bombe invizibile împotriva cărora suntem nevoiţi să reacţionăm.

acum 6 luni · comentarii (0)

Singurul lucru pe care îl aştepţi după ce trimiţi un CV este să fii invitat la un interviu. Nu cred că a întâlnit cineva până acum vreo situaţie în care să obţii mai mult decât atât şi nici nu îmi imaginez că există cineva cu scaun la cap care aşteaptă altceva. Prin urmare, în aplicaţie trebuie puse acele lucruri care sunt criterii de selecţie, adică acele informaţii care să-l facă pe cel care citeşte să vrea să te vadă.

acum 6 luni · comentarii (9)

Sigur, oamenii politicoşi, manieraţi, îndatoritori, care te ascultă atenţi când vorbeşti şi te şi lasă mereu să crezi că tocmai ai spus ceva neobişnuit de inteligent şi de interesant sunt întotdeauna o companie plăcută şi prezenţa lor cât mai multă şi cât mai deasă în jurul tău este foarte dorită.

acum 6 luni · comentarii (4)

Românii îşi „înnoiesc“ într-un ritm alert „parcul auto“ cu rable din Vest. Cererea absoarbe ca un burete uscat oferta de rable aduse din străinătate, la preţuri accesibile oricărui buzunar, începând cu 1000 de euro şi ajungând chiar la 20-30. 000 de euro bucata de autoturism second. Dovada acestei realităţi o vedem în fiecare zi, pe drumurile patriei călcate de tot mai multe „bombe“ pe roţi!

acum 6 luni · comentarii (3)

Aveam noi de făcut o recrutare mare, o poziţie de Board pentru o cunoscută companie multinaţională. Candidatul cel mai bine plasat e unul dintr-o altă companie multinaţională concurentă, la fel de mare şi de prestigioasă. Zeci de ani în domeniu, exact aceeaşi industrie şi exact în acelaşi departament. Poziţie de Board – 1, adică tocmai bun de motivat cu o promovare şi cu o mărire substanţială de salariu.

acum 6 luni · comentarii (31)

Acum câteva zile, o candidată a schimbat brusc subiectul şi m-a întrebat de ce m-am uitat lung la picioarele şi la fundul ei. Şi mi-a venit din nou în minte o întâmplare de acum aproape treizeci de ani, una dintre acelea pe care nu le mai uiţi vreodată, dacă ţi se întâmplă într-un moment anume din viaţă.

acum 7 luni · comentarii (29)

Sunteţi angajator şi primiţi un CV care începe astfel. „SUMMARY: Management and sales professional with over 18 years of experience în services and energy sector, recognized for excepţional capability to identify strengths and weaknesses of business processes and realize sales revenues-even in sluggish

acum 7 luni · comentarii (1)
Postari Recente